Hoe angst voor samenwerking jouw onderneming klein houdt

Veel ondernemers hebben last van angst om samenwerkingsverbanden aan te gaan.
Ongemerkt beperken ze zich door deze angsten en houden hun onderneming onbedoeld klein.

Laten we eerst eens kijken waar deze angst door gevoed wordt.
De angst wordt gevoed door gedachten die te maken hebben met het voorbestaan van jouw bedrijf.

• Raak ik de controle kwijt?
• Help ik de concurrentie met mijn informatie?
• De ander wil zijn stempel erop drukken
• De ander gaat er vast met mijn klanten vandoor
• Wie wil met mij samenwerken, want ik heb nog maar een kleine onderneming.

Het gaat over geven

Als je het goed bekijkt gaan deze gedachten over ‘geven’. Als je gaat samenwerken geef je namelijk in de vorm van energie, kennis, materiaal, geld etcetera aan anderen om samen iets te bereiken. De grote vraag aan de basis van deze angstgedachte is: als ik geef krijg ik dan genoeg terug?

Iets terugverwachten

Door deze gedachte van geven en iets terugverwachten wil je de controle houden, wordt je onrustig en creëer je boosheid en weerstand. Wij hebben zelf als ondernemers gemerkt dat deze angsten ons belemmerden en onze groei in de weg stond. Op het moment dat we deze belemmerende gedachten lieten varen kwam namelijk pas iets op gang. Door te gaan samenwerken en te geven zonder iets terug te verwachten kregen we juist meer terug.

We kregen:

• advies
• klanten doorverwezen
• een groter netwerk
• meer mogelijkheden om potentiële klanten te bereiken
• meer informatie
• feedback

Allemaal hele nuttige dingen die onze bedrijf deed groeien en waarvan we zelf ook nog eens een erg goed gevoel kregen.

Stel je zet jouw belemmerende gedachten opzij

Hoe zou zo’n samenwerking er dan uit kunnen zien? Om je te helpen een voorstelling te maken geven we wat voorbeelden.

1. Delen van ruimte

Het werken vanuit 1 vaste plek kan ervoor zorgen dat je je onderneming klein houdt. Door vanuit verschillende plaatsen te werken kun je je afzetgebied vergroten. Stel je hebt een massagepraktijk. Waarom ga je niet samenwerken met anderen door deel te nemen in verschillende groepspraktijken? Je gaat op maandag werken op plaats A, op dinsdag en woensdag op B en donderdag en vrijdag op plaats C.

Het zou heel goed kunnen zijn dat je evenveel huur kwijt bent als dat je alle dagen dezelfde locatie zou huren. Je potentiële afzetgebied is daar tegenover 3 maal zo groot geworden. In ons blog op Trendbubbles.nl over Springstores in Utrecht zie trouwens nog een ander vooruitstrevend voorbeeld over hoe je ruimte kunt delen.

2. Complementaire diensten aanbieden

Samenwerken kan met ‘concullega’s die dezelfde diensten aanbieden. Hier zit vaak de grootste angst voor het afpakken van klanten. Een oplossing hiervoor is specialisatie. Door jezelf te specialiseren kun je makkelijk samenwerkingsverbanden aangaan en kun je juist complementair aan elkaar worden. De een behandelt kinderen de ander volwassenen bijvoorbeeld.

Laten we hier eens een concreet voorbeeld geven. Wijzelf werken samen met marketeers die andere doelgroepen hebben. Wij verwijzen naar hun en zij verwijzen naar ons. We doen ook samen mee met online kennisevenementen als webinars of seminars. Tegelijkertijd werken we ook samen met marketeers die wel dezelfde doelgroep hebben, maar bijvoorbeeld véél meer kennis hebben van specifieke functies van Facebook. Zo zijn wij weer degenen die meer weten van trends en visuele marketing en vindt dus een prettige wisselwerking plaats.

2. Organiseren evenementen

Hierboven stipten we het al aan. Samen deelnemen aan evenementen. Je kunt ze natuurlijk ook samen organiseren. Je deelt de kosten en gaat samen marketen, waardoor je bereik groter wordt.

Dit zijn een paar voorbeelden van wat mogelijk is, maar eigenlijk zijn de voorbeelden oneindig.
Voor elk bedrijf zijn legio mogelijkheden. Als je je angst maar durft te laten varen. Wil je daarover eens sparren? Vraag een focusgesprek aan en je zult zien dat jij de groeimogelijkheden in korte tijd gaat herkennen.

Vrouwen en samenwerken

Samenwerken met andere vrouwen? Is dat wel iets voor mij?
Nou mooi wel!
Tijdens het zomer-event “Stralende Vrouw” georganiseerd door Tamara Stegeman, zie je hoe samenwerking tot inspiratie lijdt. Tamara zal 7 vrouwen in 6 interviews weten te verleiden om te vertellen over hun vrouw-zijn. De interviews zijn vanuit je luie zomerstoel thuis te bekijken. Het kost je niets en je krijgt ook nog eens mooie presentjes als extra.

Ook wij Booest zussen zullen in een van de interviews het hemd van het lijf worden gevraagd. We kunnen verklappen dat het best persoonlijk is geworden, en dat we kennis zullen delen over de trends op het gebied van samenwerking en verbinding maken.